安全評價企業(yè)資質甲乙

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2024-11-02 10:47:37
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內容摘要：安全評價企業(yè)資質甲乙的定義安全評價企業(yè)資質分為甲級和乙級。取得甲級資質證書的安全評價機構，可以根據資質證書確定的業(yè)務范圍在全國范圍...

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安全評價企業(yè)資質甲乙的定義

安全評價企業(yè)資質分為甲級和乙級。取得甲級資質證書的安全評價機構，可以根據資質證書確定的業(yè)務范圍在全國范圍內從事安全評價活動，不受地域、項目或者企業(yè)規(guī)模的限制；取得乙級資質證書的安全評價機構，可以根據資質證書確定的業(yè)務范圍在所在的省、自治區(qū)、直轄市范圍內從事。

安全評價企業(yè)資質甲乙的區(qū)別

在過去，甲級和乙級安全評價機構在業(yè)務范圍和審批層級上存在差異。甲級資質由應急管理部審批，可在全國開展業(yè)務；乙級資質由省級安全監(jiān)管監(jiān)察部門審批，業(yè)務范圍通常局限于所在省級行政區(qū)域。但隨著相關改革，取消了甲級、乙級分級設置，分別整合為安全評價資質。同時，取消了從業(yè)地域限制，取得安全評價基礎資質的機構可以在全國范圍內開展業(yè)務，且資質審批統(tǒng)一交由省級應急管理部門、省級煤礦安全生產監(jiān)管部門負責。

安全評價企業(yè)資質甲乙的獲取條件

獲取甲級和乙級安全評價企業(yè)資質需要滿足一定條件。例如，固定資產、工作場所面積、專職安全評價師配置等方面都有相應要求。按照既滿足安全生產現(xiàn)實需要，又鼓勵機構綜合發(fā)展、做大做強的原則，《管理辦法》規(guī)定安全評價機構的準入條件為：固定資產不少于800萬元，工作場所面積不少于1000平方米，專職安全評價師配置不少于25人。同時按其申請業(yè)務范圍的多少，每增加一個業(yè)務范圍（行業(yè)領域），按專業(yè)配比增加一定數(shù)量的專職安全評價師。

安全評價企業(yè)資質甲乙的審批流程

安全評價企業(yè)資質的審批流程經歷了一系列的改革和調整。過去，甲級資質由應急管理部審批，乙級資質由省級安全監(jiān)管監(jiān)察部門審批。如今，安全評價資質、安全生產檢測檢驗資質統(tǒng)一交由省級應急管理部門、省級煤礦安全生產監(jiān)管部門審批。審批過程中，相關部門會通過制定年度監(jiān)督檢查計劃、實施“雙隨機、一公開”監(jiān)管等方式，確保每三年對本部門頒發(fā)資質證書的評價檢測機構監(jiān)督檢查覆蓋一次。同時，要求機構在開展現(xiàn)場技術服務前七個工作日內書面告知項目實施地資質認可機關，接受監(jiān)督檢查。

安全評價企業(yè)資質甲乙的案例分析

在實際情況中，安全評價機構在企業(yè)安全生產中發(fā)揮著重要作用。例如，有的安全評價機構幫助企業(yè)查找隱患，提出對策建議，為企業(yè)安全生產提供技術支撐。但也存在一些問題，如部分機構在事故調查中被發(fā)現(xiàn)存在違法違規(guī)行為。這也反映出安全評價機構在履行保障企業(yè)安全的技術服務者和以提供評價活動為主要營收的經營者的“雙重角色”時，

補充信息

安全評價企業(yè)資質改革的背景
- 原有的《安全生產檢測檢驗機構管理規(guī)定》和《安全評價機構管理規(guī)定》實施已有十年左右，部分內容與《安全生產法》相關規(guī)定、國務院“放管服”改革要求、安全生產實際需求不相適應。
- 黨的十八大以來，國務院大力推進“放管服”改革，對評價檢測機構監(jiān)管體系改革提出了新的更高要求。
- 現(xiàn)行評價檢測機構準入條件較低，不能完全滿足技術支撐需要；跨區(qū)域從業(yè)存在行政壁壘和障礙；屬地安全監(jiān)管監(jiān)察部門對機構及其從業(yè)人員行政處罰依據不充分，影響行業(yè)規(guī)范發(fā)展。
安全評價企業(yè)資質改革的主要內容
- 將原《安全生產檢測檢驗機構管理規(guī)定》和《安全評價機構管理規(guī)定》有關內容整合為一個部門規(guī)章。
- 大幅歸并精簡許可事項，包括取消分級設置、分級審批規(guī)定、從業(yè)地域限制、計劃性數(shù)量限制等，將資質有效期由三年延長為五年。
- 科學設置機構準入條件，規(guī)定安全評價機構的固定資產、工作場所面積、專職安全評價師配置等要求。
- 強化事中事后監(jiān)管，包括資質保持、屬地監(jiān)管、日常執(zhí)法、聯(lián)合懲戒、信息共享、引導行業(yè)自律等。
- 規(guī)范政府監(jiān)管行為，杜絕行政干預、“紅頂中介”，明確各方責任。